SODEXO ANALYSE L’IMPACT DE LA MIXITÉ HOMMES-FEMMES SUR LA PERFORMANCE Publié le 23 octobre 20169 juillet 2020 par wp-arborus Partage l'article Arborus salue cette étude menée par Sodexo, première étude à l’échelle mondiale qui n’ait pas de corrélation. Une étude de référence! Lire l’étude de cas sur la mixité dans le management Articles similaires Le Laboratoire de l’Égalité signe la Charte Arborus/Orange pour une IA Inclusive SAVE THE DATE, 15 avril, tout.e.s à Bercy pour fêter une IA inclusive ! SAVE THE DATE : INVITATION à BERCY le 15 avril 2021 à 11h Un label pour favoriser une IA inclusive
